3.中国建设银行*自治区分行，招聘80人
*塔城市招聘社区人员18人公告为进一步贯彻落实自治区*委安排部署、地委具体工作要求，紧紧围绕总目标，做好人员密集场所、住宅小区社会化服务管理工作，进一步提高全市社区工作整体水平，结合塔城市实际，经研究，拟面向社会公开招聘社区工作人员共18名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位数量及岗位代码
见附件
二、招聘原则
1、坚持德才兼备的原则;
2、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、招聘条件
1、塔城地区户籍;
2、年满18周岁及以上，40周岁及以下(年3月8日至年3月8日期间出生);
3、具有符合报考岗位要求的文化程度，持有经国家，省(区、市)、自治区、*生产建设兵团教育行*主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书(含在部队服役期间入学取得的*队院校毕业证书);
4、具有两年及以上社区工作经历者，需提供相应证明材料，年龄适当放宽至42周岁以下;
5、热爱社区工作，自愿到社区服务，具备良好的品行和履行岗位职责的能力;
6、拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动;
7、具有正常履行报考岗位职责的身体条件;
8、具有符合报考岗位的其他全部条件;
9、具有法律、法规规定的其他条件。
下列人员不得报考
1、已纳入财*聘用管理，合同期未满的;
2、有违法犯罪记录的;
3、有犯罪嫌疑，尚未查清的;
4、曾被辞退或开除公职的;
5、本人直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有在境内外从事分裂祖国活动或邪教组织成员的;
6、有法律规定不得聘用的其他情形。
四、招聘程序
按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、*审、公示、聘用等程序开展招聘工作。
(一)报名要求
1、报名时间：年3月8日-年3月12日
2、报名方法：报考人员自行在塔城市*府网下载打印《年塔城市招聘社区工作人员报名表》(附件)、本人身份证、居民户口簿、毕业证和相关证明原件及复印件、近3个月以内彩色正面免冠1寸照片2张。
3、报名地点、联系人：塔城市人力资源和社会保障局一楼人力资源大厅(市左公路市委*校东侧院内)。
联系-
4、报名要求：报考人员严格按要求报名，凡不符合条件要求及弄虚作假的，取消报考资格，由此产生的后果由考生本人负责。
5、领取准考证：报考人员于年3月15日在报名处领取准考证(塔城市人力资源和社会保障局一楼人力资源服务中心)。
(二)笔试
1、考试内容：笔试成绩满分分，考试内容为《公共基础知识》，考试采取闭卷答题方式进行，考试合格分数线为60分。
2、试卷命制：笔试试卷由塔城市社区工作人员招聘领导小组统一组织命制。
3、笔试语种：使用国家通用文字答题。
4、笔试时间和地点：详见准考证
考生按准考证标明的注意事项及有关要求，携带本人身份证或有效临时身份证、准考证按时参加笔试。
证件不全的，不得进入考场。
5、笔试成绩的公布：在塔城市*府网，塔城市人力资源和社会保障局人力资源服务中心(一楼)公示笔试成绩。
(三)面试、体检
面试、体检相关环节由各街道办事处*委组织进行。
(四)*审
*审工作由塔城市社区工作人员招聘领导小组办公室组织实施。并填写《年塔城市招聘社区工作人员*审表》。并将个人档案一并报人力资源服务中心(一楼)审核。
在*审中,经审定不符合招聘要求，*审结论为不合格，取消进入下一环节资格。
(五)递补
体检不合格，出现空缺时，按总成绩排名依次递补。
(六)聘用待遇
月工资标准.53元，其中：基本工资元，社会保险.53元(单位缴纳.80元，个人缴纳.73元)，岗位补贴元。
学历工资：大学专科学历元/月，大学本科学历元/月，研究生学历元/月。
工龄工资：根据社区聘用人员年度考核结果，考核合格及以上人员，每年上调基本工资50元。
其他福利待遇：考核绩效奖励工资0元/年(连续工作满6个月及以上且年度考核合格及以上)，冬季取暖费元/年。
工资待遇增长按市委、市*府*策现定执行。
五、人员管理
本次招聘的工作人员，按照《塔城市机关、事业单位聘用人员管理暂行办法》，招聘的工作人员与招聘单位签订劳动合同，经用工单位考核合格者续签合同。劳动用工合同报市人力资源和社会保障局备案。
六、组织领导及监督
市纪委监委对招考工作进行全程监督。凡参与招聘工作的面试考官及工作人员，严格执行规定的程序和原则，并实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予必要的*纪、*纪处分;情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。违反规定的报考人员，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。
年塔城市招聘社区工作人员报名表.xls
塔城市社区招聘岗位数量及岗位代码.xlsx
塔城市社区工作人员招聘领导小组办公室
年3月5日
独山子区年公开招聘社区工作人员（储备）公告
根据《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法》，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经研究，决定公开招聘独山子区社区工作人员(储备)。
一、计划招聘人数
计划招聘社区工作人员(储备)80人，具体招聘人数视报名情况而定。
二、报考条件及要求
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产*的领导和社会主义制度，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定。
2.具有良好的*治素质和道德品行，遵纪守法，品行端正，热爱基层工作，愿意扎根基层，有较强的责任心和服务意识。
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.具有符合岗位要求的工作能力。
5.具有国家承认大专及以上学历。
6.户籍不限，年龄在40周岁以下(即年3月6日以后出生)。
7.*员、退伍、复转*人或有5年以上工作经历的人员优先录用。
8.具备报考岗位所要求的其他资格条件。
应聘人员不得隐瞒如精神类疾病等与履行岗位职责相关的重要事项，一旦发现，将取消聘用资格或解除聘用合同，由应聘人员本人承担责任。
三、下列人员不在此次公开招聘范围
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(2)立案审查尚未做出结论的;
(3)被机关事业单位开除公职或者辞退(聘)的;
(4)被区属机关事业单位录用后辞职未满5年的(含聘用人员);
(5)参加机关事业单位招录(聘)已进入公示和正在进行体检、*审的;
(6)约定服务期未满的;
(7)已被“三支一扶”、社区就业见习岗位录取的;
(8)在各类招聘考试中被认定有严重违纪违规行为或被给予“不得报考”处理的;
四、招聘程序
招聘工作按照报名、笔试、面试、体检、考察*审、公示、聘用程序进行。
(一)报名
1.采用现场报名、资格审查。凡符合报考条件人员应如实填写《报名表》，凡不符合招聘条件要求，弄虚作假者取消其聘用资格，责任自负。
2.报名时间：年3月10日至3月18日(周一至周五上午10:00-13:00、下午15:30-19:00)。
3.报名地点：独山子区公共就业服务中心一楼大厅(独山子区喀什路6号，石化公司职工培训中心院内)。
4.报名所需资料：
(1)身份证、户口本(全家页)、学历证书、1寸近期免冠照片3张;
(2)在职人员需提供单位出具的同意报考证明。
(3)属于*员、退伍、复转*人或五年以上工作经历的，需提供相应证明材料。
上述报名所需资料均提供原件及复印件一张(A4纸张复印)。
(二)考试
1.笔试
笔试时间：另行通知(以准考证为准)
笔试内容：行*职业能力测试、公共基础知识，均使用国家通用语言文字命题、国家通用语言文字答题。
笔试需符合自治区、克拉玛依市疫情防控相关要求，具体情况视当前疫情防控*策确定。
2.面试
面试时间：另行通知。
面试入闱人员的确定：在笔试合格最低分数线以上，根据最终录用人数1:1.5的比例，由高分到低分确定面试入闱人员。达不到规定比例的，按实际人数确定面试入闱人员。
面试内容：主要测试考生的语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、思维应变能力、举止仪表等。
面试合格分数线为60分。
总成绩计算方法：笔试成绩×40%+面试成绩×60%=总成绩。
笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节。笔试成绩与面试成绩均相同的，则进行面试加试，面试加试成绩高的考生进入下一环节。面试成绩不合格的不得进入下一环节。
参加笔试、面试时须提供7日内的核酸检测报告。
此次招聘为储备岗位，总成绩高于合格分数线且处于前80名的人员进入社区工作人员储备名单，考试成绩一年内有效。在社区岗位出缺时，由区人力资源和社会保障局根据岗位空缺情况，按储备人员成绩由高到低依次通知考生参加体检，并办理聘用手续。如通知考生体检时该考生无法及时到岗，视为放弃，由下一位考生依次递补。
(三)公示
对笔试、面试通过人员，由区公共就业服务中心进行公示。公示有异议的，由区人社局调查核实情况，凡违反招聘*策规定、影响正常聘用结果的，取消拟聘人员聘用资格。
(四)体检
体检标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目(试行)》(附件)执行。体检费用由考生个人承担，时间由区人力资源和社会保障局通知。体检不合格者或身体条件不符合现行岗位要求的不予聘用，由下一位考生依次递补。
(五)考察*审
对体检合格人员按相关规定进行考察*审，不合格者不予聘用。
(六)聘用方式及薪酬待遇
考试、体检、考察*审、公示合格人员，按照规定程序办理有关聘用手续。
工资福利待遇按社区同等岗位标准执行。一般工作人员转正后每月基本工资为元、人均绩效1元，另有加(值)班补助、伙食补助及各类福利，缴纳“五险一金”。
咨询-
公共就业服务中心
年3月6日
一、招聘机构及人数
中国建设银行*自治区分行，招聘80人。
二、招聘条件
本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构年度春季校园招聘公告》中“招聘基本条件”的基础上，还应满足以下要求：
(一)境内院校毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位，且在年1月至年7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
境外院校归国留学生须在年1月至年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。
(二)未与其他单位建立劳动关系。
三、招聘岗位及说明
(一)科技类专项人才。主要从事数据挖掘分析、大数据营销、技术研发、系统运营维护等相关工作，重点招收数理统计、计算机、软件工程、通信工程及其他理工类专业毕业生。新员工入职后，先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼，根据个人表现及工作需要，聘任至相关岗位。
(二)综合营销岗。主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。新员工入职后，先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼，根据个人表现及工作需要，聘任至营业网点或其他机构相关岗位。
四、工作地点
1.区分行营业部：工作地点在乌鲁木齐市城区;
2.昌吉分行：工作地点在昌吉市城区、阜康市、玛纳斯县、呼图壁县、吉木萨尔县、奇台县;
3.石河子分行：工作地点在石河子城区;
4.石油分行：工作地点在克拉玛依市城区、白碱滩区、独山子区;
5.巴州分行：工作地点在轮台县;
6.哈密分行：工作地点在哈密市城区、巴里坤县;
7.博州分行：工作地点在博乐市城区、阿拉山口市;
8.阿勒泰分行：工作地点在阿勒泰市城区、北屯市、富蕴县;
9.塔城分行：工作地点在沙湾县、额敏县;
10.喀什分行：工作地点在喀什市城区、莎车县、巴楚县、图木舒克市、疏勒县、疏附县;
11.阿克苏分行：工作地点在阿克苏市城区、库车市、阿拉尔市、温宿县、拜城县;
12.吐鲁番分行：工作地点在吐鲁番市城区、鄯善县;
13.克州支行：工作地点在阿图什市城区。
五、招聘程序
包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。
(一)报名。本次招聘分为
1.
2.移动端报名。
每位应聘者最多可填报两个志愿，在报名截止日之前可修改两次志愿，调整志愿顺序也算一次修改。请根据招聘需求及个人情况选择志愿。志愿选择及顺序非常重要，请慎重考虑。报名截止时间为年3月31日24点(北京时间)。
(二)初选。我行将对应聘者进行初选，并确定参加笔试人员名单。
(三)笔试。初选通过人员将参加我行统一组织的在线笔试。报名过程中，应聘者需填写笔试科目意向，填写内容仅代表应聘者的笔试申请意向，并不代表已获得我行笔试资格，获得笔试资格的应聘者将收到我行发送的笔试通知，届时我行将根据应聘者在报名时选择的笔试科目进行笔试安排。本次招聘将组织在线笔试，应聘者无需选择笔试城市。
本次招聘笔试分为综合类和信息技术类两个科目，主要考察应聘者的专业知识、职业能力和综合素质。其中，综合类笔试侧重考察经济学、财*金融学、货币银行学、会计学基础、法律、营销、管理、数理统计、信息技术等方面应知应会的知识;信息技术类笔试侧重考察计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库(语法)等方面应知应会的知识。应聘者可在综合评估自身知识储备后任意选择一种笔试科目。
本次招聘仅进行一场笔试，因此应聘者一、二志愿选择的笔试科目应相同，笔试成绩将在一、二志愿中通用。
(四)面试和体检。我行将组织考试通过人员面试和体检。
(五)录用。我行将择优录用应聘者。
六、相关说明
(一)招聘期间，我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(二)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
(三)为践行大行责任，助力乡村人才振兴，关爱贫困大学生群体，建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：1.纳入生源地扶贫办等*府相关部门登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为近5年内脱贫国家级贫困县的农村户籍。
七、联系方式
电子邮箱：zhaopin.xj
欢迎
中国建设银行股份有限公司*自治区分行
年3月8日