*建思*交流会经验分享之六
中泰集团:国企担当为民情怀
扛起国企*治责任为推进总目标
贡献力量
*中泰（集团）有限责任公司*委
01企业简介中泰集团是由*维吾尔自治区人民*府出资、自治区国资委直接监管的国有独资公司，总部位于*乌鲁木齐经济技术开发区。前身是始建于年的*烧碱厂，年12月完成股份制改造，设立*中泰化学股份有限公司，年在深交所上市。年7月，在中泰化学的基础上设立中泰集团，是中泰化学的实际控制人。
中泰集团以“富民、兴疆、强国”为企业使命，紧贴国家产业*策，把握战略机遇，享受*稳定红利，依托*资源优势，借助资本平台，实实在在做企业，心无旁骛做主业，在乌鲁木齐、昌吉、吐鲁番、巴州、阿克苏、和田，以及塔吉克斯坦建成七大产业基地，全面构建化工、纺织、农业及全产业链服务业的“3+N”现代产业体系，循环经济产业链，是全国最大的PVC、烧碱、粘胶纱、BDO和棉花加工生产企业。
中泰集团现有员工5.4万人，-年资产、收入均超过“双千亿”，年荣获第五届“中国工业大奖”，年唯一首次入选“全球化工最有价值品牌25强”第20位。中泰集团已连续两年进入“中国企业强”，排名位；中泰化学已连续五年进入“上市公司强”，排名位。新冠肺炎疫情发生以来，中泰集团已累积捐款捐物万元，其中现金捐赠万元。
02*的领导定向引航今年是中国共产*建*周年华诞，中泰集团*委开展*史学习教育，赓续红色血脉、铸根树*，践行初心使命办实事，推进转型发展开新局，促进了企业高质量发展。
（一）深入挖掘红色资源，传承红色基因。
年，为贯彻落实国家关于教学科研与生产劳动相结合的方针，解决学生实习和实验场地，*八一农学院*委一班人胸怀科技兴国、产业报国的理想，决定筹建农药厂。建厂初期，在学院*委的正确领导下，第一任*委书记带着二三十号人，披星戴月，白手起家，在一片荒无人烟的地方建起了*第一家校办农药厂。企业发展到哪里，*组织就建到哪里，*旗就插在哪里。就这样，从八一农学院的农药厂到*烧碱厂到*氯碱厂再到中泰化学、中泰集团，即使在上世纪70年代末非常困难的时期仍开发出固碱、单晶硅、多晶硅等新产品。在发展时期，依靠*的好*策，大力实施技改工程，完成股份制改造，依托*丰富的资源优势由单一产业向多元发展，逐步成长为*首个实现资产、收入“双千亿”的大型国有企业集团。中泰集团注重从百年*史构筑的中国共产*人精神谱系中汲取*领导国企发展的丰厚滋养，深入挖掘企业厚重的红色资源，走访亲历企业建设的老同志，收集珍贵史料，完善*建和文化基地，请老前辈讲述创业故事，引导*员干部从中泰集团63年艰辛发展的非凡历程中，破解从一个濒临破产的小厂到领*一个行业，从单一的化工企业到多领域发展，从产品满足全疆到冲出国门的发展壮大“成功密码”，领会在*的领导下如何不断发展壮大成为“双千亿”企业的根和*，体悟一代代中泰人敢想敢闯敢干敢为天下先的宝贵精神财富，更加坚定永远跟*走的信念，增强以人为本、受人尊敬的百年产业集团的思想自觉、*治自觉、行动自觉。
（二）牢记初心使命，扛起国有企业使命，积极践行绿色发展理念，坚持走新型工业循环持续健康发展之路。
中泰集团始终把*为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴的初心使命贯穿到企业发展全过程，作为以化工为主业之一的企业，深入贯彻落实习近平总书记“绿水青山就是金山银山”理论，牢固树立人与自然和谐共生的科学自然观，山水林田湖草是生命共同体的系统思想，正确处理经济效益与生态环境的关系，坚持“建设一个园区，绿化一片戈壁”，实现经营生产和生态环境保护协同共进，让*的天更蓝、山更绿、水更清、环境更优美。近年来，中泰集团坚定走绿色低碳循环发展之路，注重发展的可持续性，以煤、盐、石灰石等最初级的化学原料为基础，把氯碱、电力、纺织、建材、石油化工、精细化工等产业打通，形成完整的产业链条，打造循环经济全产业链。开展安全环保提升专项行动，设立安全环保专项基金；以确保首府蓝天工程和万乌鲁木齐居民饮水安全为目标，先后完成西山老基地和环鹏后峡工业基地停产搬迁；提前落实燃煤发电机组超低排放提标改造，推进环境绩效进班组、进岗位，主要污染物排放量实现5年持续减排；提前超额完成铬渣处理，落后产能淘汰等，妥善解决了环保遗留问题。大力发展全链条上下游绿色现代农业，抓住国家恢复启动*优质棉花生产基地建设机遇，在尉犁、沙雅等县域实施万亩棉田流转和高标准种植，从种子、化肥到农药、农机具的特色农业一体化全产业链；以中泰农业、博湖渔业、兴苇生物为中心，通过与当地县镇、兵团等战略合作，致力于打造兵地融合发展典范，扩大对小麦、辣椒、番茄、葡萄等农作物种植，推出有机面粉、非转基因食用油、辣椒系列、番茄系列、葡萄系列等深加工产品，打造绿色健康产品生产基地；实施“旅游+”，参与整合乌鲁木齐、吐鲁番、巴州、和田地区的旅游资源，投资1.5亿元建成吐鲁番田园景观葡萄廊架，实现吐鲁番特色林果与旅游的深度融合；打造“种植—管理—加工—经营—旅游”全链条绿色农业项目。
（三）铸牢中华民族共同体意识，厚植为民情怀，以产业促就业，发展乡村振兴，助力各族群众脱贫致富奔小康。
中泰集团*委深刻领悟“江山就是人民，人民就是江山”，把就业作为最大的民生，聚焦社会稳定和长治久安总目标，以产业促就业，助力南疆各族群众发展致富。按照自治区*委向南发展的战略目标，中泰集团把纺织、棉花等产业项目建在习近平总书记写信的地方、库尔班大叔生活的地方——*和田地区，吸纳当地各族群众就地就近在家门口就业。年以来，中泰集团积极响应自治区*委号召，累计接收南疆有组织转移劳动力人，成为*国资企业解决城乡富余劳动力最多的企业。中泰集团立足20多家实体产业操作岗位所需，对新增就业人员开展技术技能、思想品德等全方位培养教育，探索实践“产教融合、就业脱贫”的有效途径和可行模式，实现“农民向现代化产业工人”的转变，促进了“就业一人、致富一家、带动一片”和“以业安人、以业稳人、以业管人”；及时完善差异化薪资管理机制，接收的转移就业人员培训期按照元/月工资发放，正式工月均收入元以上，部分岗位人员工资达到0-元，全部依法订立劳动合同，缴纳社会保险，劳保、体检及福利待遇按照正式员工同等对待，实现了员工“一人就业、全家脱贫”。中泰化学阜康能源的员工祖丽胡玛尔·阿不都外力，原来是*疏附县布拉克苏乡吐纳巴合村的农民，一年下来全家种地收入只有0块钱，转移就业后，夫妻俩人月收入00多元，在中泰雅居住宅小区购买了经济适用住房，两个孩子上学全部免费，实现了从农民向产业工人转变，现在，她又上成人大专，并积极主动向*支部递交了入*申请书。
中泰集团*委下属子公司*委38个、*总支7个、*支部个，现有*员名。中泰集团*委坚持把员工放在心上，把心放在员工身上，常态化开展思想教育引导，想方设法为员工办好事、解难事，“人为本、公为上、孝为先、和为贵”的家文化理念深入人心，“富民、兴疆、强国”的企业使命让广大员工充满自豪感和使命感，“脚踏实地、拼搏奉献、百折不挠、自强不息”的企业精神得到充分彰显。
03解决就业彰显担当按照*维吾尔自治区*委坚决打赢南疆深度贫困地区脱贫攻坚战的工作部署和就业扶贫的战略任务，中泰集团高标准落实“百万人就业”战略，用实际行动彰显了国企担当。
中泰集团*委把接收安置南疆有组织转移劳动力就业作为一项重要*治任务来抓，列入“一把手”工程，通过一把手，亲自安排部署，亲自统筹协调，亲自督促检查，传达压力、压实责任，精益开展集团公司级集中培训、精细开展厂级专题培训、精心开展日常培训、精准开展“师带徒”活动。学语言、学技能，全方位提高就业能力和水平。
中泰集团通过差异化的薪资管理机制、定制化的后勤保障机制、程序化的管理机制、娱乐化的生活服务机制、人情化的日常管理机制，落实关心关爱机制，提升职工幸福指数。
牢记初心使命，扛起国企*治责任。讲好中泰故事，传播中泰好声音，秉承“美丽化工、多元发展、智慧中泰、走向世界”的发展理念，让中泰文化薪火相传，行稳致远。
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